Аннотация проекта

Построение производственной системы в компании подразумевает не только развитие процессов, но и развитие персонала. Для этого в Корпоративном университете РЖД был создан Центр практического обучения технологиям бережливого производства, основной деятельностью которого является повышение квалификации руководителей холдинга по специализированным программа по тематике бережливого производства. Центр имеет инфраструктуру общей площадью 528,7 кв.м и штат 4 человека - руководитель, 2 преподавателя и методист. В штат приняты преподаватели со специализированным образованием, производственным и преподавательским опытом, имеющие собственные проекты улучшений в РЖД, внедренные в компании.
Центр формирует единую методологию по развитию персона в области бережливого производства в холдинге. Принцип обучения модульный, содержащий как дистанционную часть, так и очную программу. Первый модуль является базовым, следующие модули более продвинутые и углубленные.
Целевая аудитория слушателей формируется совместно с руководством компании. Обучение проходят руководители высшего и среднего звена.
Центр развивает бережливое обучение в ОАО «РЖД», построенное на принципах и философии бережливого производства. Например, принцип "вытягивание - выталкивание", который учитывает опыт и результаты подразделений компании, которые уже имеют базовые знания и "вытягивают" обучающие курсы из Центра (формируют заказ на основе потребности).
Также Центр фокусируется на практикоориентированных подходах в обучении с применением деловых игр и реальных железнодорожных кейсов, в основе которых проекты улучшения, занявшие первые места на сетевых конкурсах.